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El coaching consiste en analizar y diseñar un conjunto de técnicas y estrategias enfocadas al equipo humano de una empresa u organización. El objetivo principal del coaching es lograr tanto la eficacia en los resultados como la motivación y la satisfacción de todo el personal de la empresa.
Introducción al Coaching. Beneficios que aporta a la empresa. El proceso de Coaching. El poder de la conversación en el proceso. Competencias. La venta desde la base del coaching. Herramientas útiles. Implementación de acciones.
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